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把稳合规之舵 筑牢合规之基 ——邮储银行莆田市分行全面深化风险经理派驻工作
发表时间:2021-09-08      来源:今日八闽

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近日,邮储银行莆田市分行先后召开风险经理2021年版职责征求意见反馈暨履职工作交流座谈会、风险经理新职责培训学习会议。

会议深入传达宣贯省分行工作会议精神,以“防案件、控风险、强监督、促合规”为中心,突出风险经理履职“督促”及“监督”重点原则,进一步做好风险经理管理职能划转后续相关工作。

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会议指出,法律与合规部作为风险经理委派机构,应统筹做好“四个机制”:一是学习培训机制,定期组织交流座谈会开展业务培训及履职汇报。二是问题报告机制,要求大问题及时报、小问题每周报,形成日常履职问题台账。三是绩效考核机制,结合风险经理发现问题能力、支行长评价、合规系统使用情况等进行综合评价。四是定期通报机制,整理汇总检查问题形成通报,不折不扣落实问题整改及重检工作。

会议强调,风险经理履职要落实“四个必须”:必须厘清职责,敢于担责。要明确定位,执行八条工作纪律,担当近距离监控基层管理的“第三只眼”。必须真抓实干,落实整改。督促驻地机构落实内控合规及风险管理要求,防范各类案件和风险事件。要在发现问题的基础上,深入思考问题成因、剖析问题根源,提出优化建议,强化源头治理。必须学思践悟,带好队伍。通过培训、制度学习,促进自身融会贯通,学以致用,争做全面复合型风险经理。要做好与驻地行、法律与合规部之间的沟通交流,进一步提升合规文化水平,打造风险经理品牌。必须廉洁自律,以身作则。要把廉政要求听在耳里、记在心里、落实在行动上,严守中央八项规定,带头做好执行。(戴文婷、黄益强

 

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